Strana 8
8
„Doma se umírá málo, pomůže mobilní hospic“
Skupina pokračuje v „milionových“ aktivitách
Mnoho nemocných by rádo ko-
nec života strávilo doma, v pro-
středí, které jim je blízké. Doma se
ale umírá málo. Jednou z příčin je
i strach. Umírající se bojí, že bude
na obtíž, rodina zase má obavy, že
péči nezvládne. Tuto situaci může
vyřešit mobilní hospic, který má
záměr v Krnově a okolí provozo-
vat krnovská Charita. O hospicové
péči jsme si povídali s ředitelkou
Charity Krnov Monikou Dudovou.
Jak funguje v současné době v Kr-
nově péče o umírající v domácím
prostředí?
V Krnově poskytuje péči o ne-
mocné i umírající klienty Charita
Krnov. Jedná se však jen o základní
péči při umírání, ne hospicovou.
Zdravotní sestřičky ve spolupráci
s terénní pečovatelskou službou
mají ve své péči spoustu nevylé-
čitelně i onkologicky nemocných,
a to nejen v Krnově, ale i v okolí,
včetně obcí na Osoblažsku. I zde
zajíždíme a pomáháme nemocným
lidem v terminální fázi nemoci, do-
provázíme nemocného a jeho rodi-
nu. Tlumíme bolest a jako jediná
služba aplikujeme rovněž infuzní
terapii v domácnosti. Dále v rám-
ci pečovatelské služby provádíme
úkony celkové hygieny, poskytu-
jeme psychickou a na požádání
nemocného i duchovní podporu.
Ale to všechno pořád není mobilní
hospicová péče.
Co tedy mobilní hospicová péče
je?
Je to specializovaná paliativní
péče poskytovaná v přirozeném
domácím prostředí pacienta, který
se nachází v pokročilé nebo koneč-
né fázi nevyléčitelného onemocně-
ní. Hospicová péče je komplexní
a snaží se uspokojit jak fyzické, tak
i psychické, sociální a duchovní
potřeby nemocného. Tým proto
tvoří lékaři, zdravotní sestry, soci-
ální pracovnice, pečovatelky, psy-
choterapeut, duchovní a samotný
nemocný a jeho nejbližší. Zdravot-
níci jsou pacientovi i jeho blízkým
k dispozici sedm dní v týdnu,
24 hodin denně. A v tomto je roz-
díl od doposud námi poskytované
zdravotní ošetřovatelské služby.
Hospicová péče je sice poskytována
na základě indikace lékaře, ale vý-
kony jednotlivých úkonů, které se
pojišťovnám vykazují, jsou v sou-
časnosti omezené, a to i časově. Služ-
ba zdravotními sestřičkami není
v tomto případě nemocnému zajiš-
těna 24 hodin, ale pouze v osmiho-
dinové pracovní době. Chybí pak
nezbytný čas pro doprovázení, po-
povídání, pochopení smrti a zbave-
ní strachu z ní, protože nejvíce se
bojíme toho, o čem nic nevíme.
Jak se liší mobilní hospice od těch
kamenných?
Hospicová péče otevírá prostor
pro důstojné doprovázení člově-
ka na jeho poslední životní cestě.
Jejím smyslem je zmírnit tělesné
i duševní strádání, zachovat pa-
cientovu důstojnost a poskytnout
podporu celé rodině jak v období
umírání nemocného, tak i po jeho
úmrtí. Jediný rozdíl mezi mobil-
ním a kamenným hospicem je
prostředí, ve kterém nemocný tráví
poslední dny svého života. Doma,
v prostředí, které mu je blízké, kde
jsou lidé, co jej mají rádi a rozu-
mějí mu, mezi svými věcmi, které
ho provázely celým životem a při-
pomínají mu prožitky a radosti, se
umírá málokdy. Rodinní přísluš-
níci tyto těžké chvíle nezvládají
a využívají kamenný hospic, kde se
o umírajícího personál také postará.
Co vše by měla služba mobilního
hospice nemocným a jejich rodi
-
nám nabídnout?
Cílem je zajištění kvalikované
pomoci. Za velmi důležité pova-
žujeme zvládání bolesti a prožití
posledních dnů života v domá-
cím prostředí se svými blízkými
a přáteli. Mobilní hospicová péče
otevírá prostor pro důstojné a lás-
kyplné doprovázení člověka na
jeho poslední cestě životem, aby
nezůstal v těchto chvílích osamo-
cen. Výhoda odcházení nevyléči-
telně nemocného člověka doma,
v kruhu svých blízkých, je nejen
pro něj samotného, ale i pro jeho
rodinu. Je cestou ke smíření, rodi-
na lépe přijímá tuto nelehkou situa-
ci a postupně je na odchod blízkého
člověka připravena, protože si tím
procesem procházejí společně. Již
několikrát jsem byla u doprovázení
umírajícího, držela jej za ruku až
do poslední chvíle. Rodina, která
byla předem připravena, tuto si-
tuaci lépe zvládla, tiše posedávala
vedle svého příbuzného a ujišťova-
la jej, ať se nebojí, že je s ním a že
to společně zvládnou. Jejich oči se
potkávaly a bez výrazu bolesti se se
smířením zavřely. I pro rodinného
příbuzného je tento okamžik nejen
těžký, ale i ulehčující ve smíření.
Vidí svého příbuzného umírat, je
u něj, netrápí se otázkami, jak umí-
ral v nemocnici, byl tam sám, bál
se, trpěl v bolesti? V nemocničním
prostředí jde o rutinní situaci vyža-
dující konstatování smrti lékařem,
vyplnění listu o prohlídce zemřelé-
ho, standardní nakládání s tělem,
sepsání pozůstalosti a vyrozumění
rodiny. V domácím prostředí jde
o velmi důležitou emočně osu-
dovou událost, v níž je možnost
rozloučení, duchovní a psychické
podpory, ticha, pohlazení a samot-
né připravení zemřelého na jeho
poslední cestu.
Proč službu mobilního hospice
v současné době nemůže Charita
Krnov poskytovat?
Už dlouho pociťujeme potřebu
zajistit v Krnově a jeho okolí domá-
cí hospicovou péči a je naším veli-
kým cílem ji začít provozovat. Ve
své péči máme několik umírajících
a onkologicky nemocných klientů,
kteří by potřebovali 24hodinovou
péči a specializovanou lékařskou
a zdravotnickou paliativní péči
tvořenou multidisciplinárním tý-
mem. Ale na to doposud nejsme
připraveni personálně. K zajištění
této služby potřebujeme minimál-
ně pět zdravotních sester a lékaře
na 1,2 úvazek. Hledáme proto dvě
zdravotní sestry, které nám do po-
čtu schází, a poté sestavíme celý pa-
liativní tým. Byli bychom moc rádi,
kdyby se do našeho týmu přidali
další pracovníci a my mohli zahájit
tuto službu, která, ač je pro mnohé
bolavá, je lidská a smysluplná.
Kde se zájemci mohou hlásit?
V případě zájmu mohou kontak-
tovat mě, a to buď telefonicky na
čísle 725 104 441, nebo na e-mailu:
monika.dudova@krnov.charita.cz.
Všechny informace ochotně pře-
dám i osobně. Uvědomujeme si,
že v neziskové organizaci se mzdy
pohybují úplně na jiné úrovni než
ve státní sféře. Nabízíme však pří-
jemný kolektiv, klidné pracoviště
a vedení, které je rozumné a vstříc-
né k mnoha požadavkům a přáním
pracovníků. (dc)
Desítky milionů korun už roz-
dělila Místní akční skupina Rozvoj
Krnovska (MAS RK) v rámci ope-
račních programů v právě končícím
období Strategie komunitně vede-
ného místního rozvoje 2014–2020.
Podpořeno bylo 127 projektů, díky
čemuž vzniklo 52 pracovních míst.
Možnost čerpat prostředky z do-
tačních titulů EU prostřednictvím
MAS RK má nyní 25 obcí a měst
v regionu, včetně Krnova. Ten ji
v roce 2004 založil coby organizační
složku obecně prospěšné společnos-
ti Rozvoj Krnovska a jejím cílem
je zlepšit kvalitu života ve venkov-
ských oblastech. Jedním z nástrojů
je právě aktivní získávání a rozdělo-
vání dotačních prostředků.
„Jsme společenstvím občanů, ne-
ziskových organizací, podnikatelské
sféry i veřejné správy, jež spolu-
pracuje na společném udržitelném
rozvoji regionu metodou LEADER.
Ta je založena na místním partner-
ství a společné rozvojové strategii.
Opírá se o přístup „zdola nahoru“,
což znamená, že nejvyšší hodnotu
má to, co lidé žijící ve vymezeném
území společně určí jako prioritu.
K nancování této rozvojové strate-
gie MAS získává nanční podporu
z EU i z národních a jiných dotač-
ních programů,“ vysvětluje mana-
žerka Romana Drcmánková.
Skupina se neustále rozvíjí,
což dokazují i čísla, kdy v rám-
ci Strategického plánu LEADER
v období 2007–2013 bylo podpo-
řeno přes 70 projektů s dotacemi
ve výši přibližně 15 milionů Kč,
v právě dobíhajícím období to pak
je 115 700 000 Kč. „Zemědělci moh-
li nakoupit stroje nebo opravit budo-
vy, další žadatelé si zase pořídili au-
tomobily, aby zkrátili dodavatelský
řetězec. Mnoho základních a mateř-
ských škol mohlo opravit a vybavit
své budovy a učebny, obce opravily
chodníky a mnoho lidí díky realizaci
projektů našlo práci,“ vyjmenovává
Romana Drcmánková s tím, že aby
podpora mohla pokračovat, pra-
cují intenzivně na tvorbě strategie
pro budoucí období. „Momentálně
vznikají akční plány pro jednotlivé
operační programy. Tomu předchá-
zela komunitní projednávání, kdy se
hodnotilo uplynulé období a pláno-
valo, co zahrnout do nové strategie.
Novinkou je zaměření na úspor-
ná opatření a řešení soběstačnosti
energií, o nichž si můžete přečíst na
stránkách www.maskrnovsko.cz,“
dodává.
Mimo dotační tituly MAS také
administrovala třetí kolo kotlí-
kových dotací a pokračovat chce
v pomoci občanům v blížícím se
čtvrtém kole. „Novinkou pro le-
tošní rok je vyhlášení výzvy Malý
LEADER MAS Rozvoj Krnovska,
kdy chceme posílit občanskou spo-
lečnost, regionální identitu a zlepšit
kvalitu života obyvatel prostřednic-
tvím podpory aktivit, které přispí-
vají k rozvoji regionu a jsou reali-
zované neziskovými organizacemi,
partou kamarádů, podnikateli či
zájmovými kroužky. Příjem žádos-
tí je do 28. února, bližší informace
jsou na webových stránkách společ-
nosti,“ uzavírá Romana Drcmán-
ková. (tg)